发布于2024-09-20
地点:白银 | 学历:博士研究生 | 专业:其他 | 招聘人数:若干人
(一)引进对象
引进对象为2025年全国普通高等学校应届毕业生和往届毕业生。往届毕业生通过面试考核后签订《意向性就业协议》,并按规定时间上岗;应届毕业生通过面试考核后签订《高校毕业生就业三方协议》,待取得毕业证、学位证后上岗。
企业自主决定本单位人才引进的程序和方式,自定岗位条件;意向报名人员请直接联系《岗位需求表》中的企业报名。
(二)引进条件
1.具有中华人民共和国国籍,享有公民的基本政治权利。
2.拥护中华人民共和国宪法,遵守国家法律法规;具备坚定的政治素质;品行端正,身心健康,综合素质好。
3.适应岗位要求的身体条件。
4.具有引才岗位所需专业的学历、学位、专业知识和业务能力。
5.部属、省属公费师范生年龄须在30周岁及以下(1993年9月20日以后出生);硕士研究生年龄须在35周岁及以下(1988年9月20日以后出生);博士研究生年龄须在40周岁及以下(1983年9月20日以后出生)。
6.具备引才岗位要求的其他条件,详见《岗位需求表》。
(三)其他要求
1.应聘人员毕业证上标注的学历及专业应当与招聘岗位要求的学历及专业一致,在国(境)外取得学历学位的人员,须具有教育部中国留学服务中心国(境)外学历、学位认证书,学校盖章的在读期间成绩单、在校和工作期间获得的相关等级证书原件和汉语翻译件等证明材料。
2.应聘人员上岗时须同时取得毕业证和学位证。要严格落实师德师风第一标准,把入职前准入查询工作作为必要环节。应聘教育类岗位的往届生,报名时须具有与报考岗位学科一致、学段一致或高于岗位学段的教师资格证书。应聘教育类岗位的应届生,上岗前须取得与报考岗位学科一致、学段一致或高于岗位学段的教师资格证书,无法提供教师资格证书的取消聘用资格。
3.本次引进岗位中设置有服务年限的,要订立聘用合同;除依法依规解除聘用合同外,聘用后必须保证最低服务年限。
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