2022年恩施市妇幼保健院公开招聘6名专业技术人员公告

发布单位:来源:恩施市妇幼保健院         发布时间:2022-09-26

公告详情
职位列表

摘要

职位数量:   --

招聘人数:   --

学历要求:   --

截止日期: --

工作地点:   --

公告详情

因医院发展需要,现面向社会公开招聘6名专业技术人员。公告如下: 一、报考条件 (一)基本条件 1.具有中华人民共和国国籍; 2.遵纪守法,品行端正; 3.具备岗位所需专业知识和业务能力; 4.适应岗位要求的身体条件; 5.具备岗位所必需的其他条件。 (二)有下列情形之一的人员不得报考 1.现役军人; 2.全日制高校在读的非应届毕业生; 3.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政纪处分的人员; 4.在公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员; 5.按照《事业单位人事管理回避规定》等应当执行回避制度的人员; 6.法律法规规定的其他情形。 二、招聘岗位资格条件 (一)招聘岗位及数量:妇产科医生2名,影像科医生2名,检验技师1名,财会人员1名。 (二)岗位资格条件 岗位名称 岗位需求人数   年龄 学历       备注       妇产科  医生  2 ≤35岁(1987年9月1日以后出生)     普通高校全日制本科及以上学历,临床医学专业。 1、在二级及以上医疗卫生保健机构从事临床妇产科专业工作2年及以上。2、具有相应的执业医师资格证(执业范围为妇产科专业)3、具有住院医师规范化培训结业证或2022年完成规培结业相关证明。 超声科医生     2     普通高校全日制本科及以上学历,医学影像超声专业。 1、在二级及以上医疗卫生保健机构从事医学超声影像专业工作2年及以上。2、具有相应的执业医师资格(执业范围为医学影像学)及大型设备上岗证(CDFI医师上岗证)。3、具有住院医师规范化培训(超声专业)结业证或2022年完成规培结业相关证明。4、无规培证的,需具有中级及以上职称资格,在二级及以上医疗卫生保健机构连续从事超声工作5年及以上,年龄可放宽到40岁。   医学检验技师  1 ≤30岁(1992年9月1日以后出生)     普通高校全日制本科及以上学历,医学检验专业或医学检验技术专业。       在二级及以上公立综合医院从事医学检验5年以上者年龄可放宽到35岁。       财会人员 1     普通高校全日制本科及以上学历,会计类或经济类专业。 在二级及以上公立医院财务科从事财务工作5年以上且离开该岗位不到1年者,年龄可放宽到35岁(1987年9月1日以后出生),第一学历全日制专科有效。      三、报名 (一)报名方式:网上报名,符合条件者将报名表(详见附件)、身份证、毕业证、学位证或教育部学历证书电子注册备案表(学信网下载PDF版)等相关材料的扫描件发送至招聘邮箱:1139275439@qq.com, 邮件名称为:姓名+2022专业技术报名。 (二)报名时间:即日起至2022年10月15日17:00。 四、考核流程及办法 (一)医院组织相关部门对符合条件的报名人员进行资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示等程序后择优录用。通过资格审核的考生参加医院统一组织的招聘考试。岗位计划与报考人数比例不足1:3的,根据院长办公会意见,可按实际报名资格审查合格人数保留该岗位。岗位笔试、面试成绩分别按40%、60%计入总成绩,其中,笔试成绩需达到60分及以上才可进入面试环节;总成绩必须达到60分及以上,择优选聘。面试成绩实行最低合格分数线控制,面试成绩未达到70分者不能进入下一环节。 (二)笔试、面试时间及地点:另行通知。面试内容:主要测试考生的基础知识和岗位相适应的专业知识。 (三)我院将考试成绩及时公布在恩施市妇幼保健院网站上供考生查询。 五、体检、考察 根据考生考试成绩,按照1∶1的比例从高分到低分确定参加体检人选;体检工作由招聘单位统一组织,在妇幼保健院体检。考察主要对考生思想政治、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩等情况进行考察,并对其资格条件进行复查。考生自愿放弃或体检、考察不合格的,取消拟聘人选资格,并从高分到低分依次递补。 六、公示及聘用 根据考生考试成绩、考核、体检等情况集体研究确定拟聘人选,经医院审定后,在医院网站予以公示(公示期为3个工作日),公示无异议的,则签订聘用合同办理聘用手续。 公示中反映有影响聘用问题并查证属实的,不予聘用。公示中反映的问题一时难以查实的,暂缓聘用,待查清后再决定是否聘用。被聘人员无正当理由逾期(自接到聘用通知7日内)不报到的,取消聘用资格,我院将根据需要递补。 七、其他 本公告由恩施市妇幼保健院办公室负责解释。 八、联系方式 地址:恩施市大桥路50号 邮编:445000 联系人:付老师 咨询电话:0718-8224254 医院网站:http://www.esszjk.com.cn/ 点击下载报名表 原标题:恩施市妇幼保健院公开招聘专业技术人员的公告​文章来源:http://www.esszjk.com.cn/info/1078/3716.htm

更多招聘机会,扫码关注医聘猫公众号,专属求职顾问推荐工作机会

城市招聘
热门职位
推荐企业
最新资讯
公招信息
怎样计算退休后可以领多少养老金? 海南三亚退休金计算公式2024最新(自动计算器)镇江社保待遇认证最新操作流程:每年的社保认证具体如何操作,有哪些方法?广州公积金离退休怎么提取?网上可以提取吗?一文告诉你2024~2024年河南焦作4050补贴达到什么条件才能领取?河南焦作4050补贴每月多少钱确定了!2023-2024年贵州安顺社保养老保险缴费基数最新标准公布 广州公积金2024失业怎么提取?网上可以提取吗?附提取流程2023年最新山东德州养老金计发基数 相比去年上涨了多少?嘉兴公积金缴存比例单位和职工必须一致吗?公积金缴存比例怎么调整?附月缴存额查询2024年山西太原灵活就业社保每月需要多少钱?自费灵活就业社保养老缴费档次价格表(全文)女职工在怀孕期间公司能够辞退吗无故被公司辞退,应如何索赔公司用降薪迫使员工离职是否违法企业强制员工内退违规还是违法劳务者受害责任纠纷可以通过诉讼解决吗用人单位如果单方调整劳动者的“工作岗位”,是不是合法的呢劳动纠纷起诉后多久能够审结劳动者损害公司财产是否需要赔偿劳动纠纷起诉多久立案单位不签合同应如何赔偿劳动者公司随意变更员工岗位,是否违反劳动法单位调岗不降薪,劳动者应如何维权职工失误造成损失应如何处理用人单位如何合规地延长工作时间劳动调解有时间限制吗病假需要提前请吗教师158天产假规定家属照顾病人护理费怎么算生育产假的规定是怎样的产假期间是否能获得绩效工资国企改制后特殊工种退休有哪些新规定
哈尔滨事业单位2024年度“丁香人才周”(秋季)引进1938名人才公告黑龙江省集贤县2024年度“黑龙江人才周”校园引才活动引进20名人才公告首都医科大学附属复兴医院2024年9月招聘派遣制医技人员的公告2024年云南红河州委办公室所属事业单位招聘急需紧缺人才公告2024年北京平谷区卫生健康委员会事业单位招聘公告浙江大学软件学院(宁波)管理中心公开招聘事业编制专任教师的公告吉林省临江市事业单位2024年公开招聘69名高层次和急需紧缺人才公告2024年广东肇庆高新区事业单位招聘工作人员64人公告四川省德阳市旌阳区第二人民医院2024年9月招聘2名工作人员(带编上岗)专利审查协作河南中心2025年度专利审查员公开招聘公告中国中医科学院眼科医院急诊科2024年9月招聘1名医师公告湖北省襄阳市中医医院2024年公开招聘3名急需专业技术人才公告(第二批)浙江省台州湾新区卫生事业单位2024年第二轮公开招聘6名卫技人员公告吉林省敦化市医院2024年度公开招聘9名工作人员公告河北省灵寿县人民医院2024年公开招录59名劳动聘用人员的公告云南省昌宁县人民医院2024年第三批次招聘16名编制外合同制卫生专业技术人员公告广东医科大学附属第二医院2024年9月招聘3名临时工公告通用医疗西安医院2024年招聘启事首都医科大学附属北京佑安医院2024年9月公开招聘2名主任公告复旦大学附属妇产科医院2024年9月招聘1名医疗大数据与生物样本中心主任宁波一院龙山医院医疗健康集团掌起分院(慈溪市掌起镇卫生院、慈溪市掌起镇社区卫生服务中心)2024年9月公开招聘3名派遣制工作人员公告贵州省铜仁市中医医院2024年公开引进1名高层次专业技术人才的公告复旦大学附属妇产科医院2024年9月招聘1名医疗大数据与生物样本中心副主任广西武宣县金鸡乡卫生院2024年公开招聘1名编外人员公告(第三次)浙江大学医学院附属第四医院2025年招聘临床专技人员公告(第一批)北京市房山区卫生健康委员会所属事业单位2024年公开招聘10名应届毕业生公告(第五批)海南省东方市医疗健康集团2024年公开招聘126名编外人员公告西北大学附属医院·西安市第三医院2024年9月招聘人员公告中华人民共和国汕头海关事业单位(广东省)2024年9月公开招聘22名工作人员公告南宁茅桥中心医院关于2024年9月招聘9名编制外医务人员的公告
展开
客服
小程序
公众号
工具箱

专业

深耕医疗行业9年

精准

海量医疗行业人才

便捷

求职顾问一对一服务
登录/注册 密码登录
+86
获取验证码
我已阅读并同意《用户服务协议》